Professionals

Professionele matching voor maximaal resultaat.

Ook voor de werving en selectie van uw vaste medewerkers kunt u bij ons terecht. We stellen samen met u een wervingsprofiel vast waarbij wij uiteraard ingaan op de functie zelf maar ook op de soft skills die nodig zijn voor het succesvol invullen van uw vacature. We werken doeltreffend en op basis van heldere afspraken, zodat u nooit voor verrassingen komt te staan.

Detachering

Werving & Selectie

Traineeship

Onze werkwijze.

Na een uitgebreid en diepgaand intakegesprek, gaan wij direct aan de slag. Wij maken hierbij gebruik van onze praktische kennis van de markt. Maar natuurlijk ook van ons sterke netwerk. Deze unieke wervingskracht maakt ons een betrouwbare partner voor het vinden van uw vaste personeel.

Wat kunnen voor wij voor uw organisatie betekenen?

Iedere kandidaat krijgt een uitgebreid diepte-interview waarbij uw harde en zachte criteria centraal staan. Cruciaal is de match met uw bedrijfscultuur. De belangrijkste reden dat medewerkers binnen een jaar vertrekken is namelijk een mismatch met de bedrijfscultuur. Wij besteden hier dan ook extra aandacht aan. Indien gewenst kan tijdens de procedure ook gebruik gemaakt worden van tests. En natuurlijk kunt u erop rekenen dat wij referenties natrekken.

Detacheren of Werving & Selectie?

Het verschil is niet groot, maar is er wel!

Bent u opzoek naar personeel binnen een bepaalde functie die vast in dienst gaat? Dan is werving en selectie verstandig.

Bij werving en selectie verzorgen wij alleen de werving en selectie zoals de naam al duidelijk maakt. De werknemer die wordt geworven en geselecteerd, komt in dienst bij de opdrachtgever. Bij werving en selectie treden wij dus alleen op als bemiddelaar. Wij zoeken dus de juiste kandidaat voor uw bedrijf en vraag daar een éénmalig bedrag voor. 

Heeft u liever niet de werknemer in dienst? Geen zorgen! Wij leveren ook payroll maatwerken. 

Bent u opzoek naar tijdig personeel voor bijvoorbeeld een project? Dan is detacheren verstandig! 

Het verschil is dat de werknemer niet in dienst van het bedrijf komt waarvoor de werkzaamheden moeten worden verricht. De werknemer is of komt in dienst van LT Group. Het verschil voor de werknemer is dat hij/zij andere arbeidsvoorwaarden kan hebben dan de “collega’s” waar hij/zij mee samenwerkt. Het grote verschil zit hem dus in de arbeidsvoorwaarden en de zekerheid om bij hetzelfde bedrijf te blijven werken.

Laatste vacatures per mail ontvangen?

Wekelijks ontvangen wij nieuwe vacatures. Staat de vacature waar u naar zoekt niet op onze website? Geen zorgen! Meld je onderstaand aan, om de laatste vacatures per mail te ontvangen. 

 

Wil je hier niet op wachten?

Neem contact met ons op en we gaan met jouw profiel en/of vraag aan de slag!

 

Aanmelden

Nieuwsbrief

Blijf op de hoogte van de laatste vacatures.

Contact

Postbus 444
2990 AK Barendrecht

085 30 30 299
info@lt-group.org
Privacyverklaring

Contact

Wij gebruiken cookies om u de beste online ervaring te bieden. Door akkoord te gaan, accepteert u het gebruik van cookies in overeenstemming met ons cookiebeleid.

Privacy Settings saved!
Privacy-instellingen

Wanneer u een website bezoekt, kan deze informatie in uw browser opslaan of ophalen, meestal in de vorm van cookies. Beheer hier uw persoonlijke cookiediensten.

Deze cookies zijn noodzakelijk voor het functioneren van de website en kunnen niet worden uitgeschakeld in onze systemen.

Deze cookies hebben we nodig om de website fatsoenlijk te laten functioneren.
  • wordpress_test_cookie
  • wordpress_logged_in_
  • wordpress_sec

Decline all Services
Accept all Services